Personalverwaltung

Hierzu zählt die komplette oder teilweise Übernahme des gesamten im Personalbereich anfallenden Schriftverkehrs und Formularwesens, die Anmeldung und Abmeldung von Mitarbeitern, die Anlage und Führung der Personalakten, aber auch die regelmäßige Durchführung von Mitarbeiterbesprechungen.

Der exakte Leistungsumfang wird entsprechend Ihren individuellen Gegebenheiten mit Ihnen im Detail festgelegt.