Personalentwicklung - Leistungen
Veränderungen
im Bereich der Personalentwicklung sind jeweils in sich abgeschlossene
Teilprojekte. Neben der Konzeption ist die Vorgehensweise bei der Einführung
des neuen Instrumentes von hoher Bedeutung - Kickoffworkshops zur Information
sowie Trainings mit den Führungskräften und anschließende
trainingsbegleitende Coachings sind für die Umsetzung der neuen Aufgaben
im Alltag wichtig.
Vor Projektstart wird mit Ihnen gemeinsam die Ausgangslage, Zielsetzung
analysiert und festgelegt. Anschließend leiten wir daraus die optimale
Vorgehensweise ab und bestimmen das passende Projektteam. Dies besteht
idealerweise aus den Mitarbeitern und Führungskräften, die auch zukünftig
für die Weiterführung verantwortlich sind. Mit diesem legen
wir die nächsten Schritte und die Verantwortlichen fest und konzipieren
notwendige Abläufe und Unterlagen gemeinsam. Das Projekt wird dann
selbständig durch den jeweiligen Verantwortlichen umgesetzt. Dieser
wird dabei durch uns je nach Bedarf im Rahmen individuellen Coachings
unterstützt.
|